#Nederlands

Inzicht is de sleutel: grip op toegangsrechten voor externe medewerkers

We leven in een tijd waarin cyberdreigingen en fysieke beveiliging hand in hand gaan. U leest en hoort het dagelijks: systemen worden gehackt, ddos-aanvallen leggen de boel plat, en kwaadwillenden proberen organisaties binnen te dringen. Organisaties investeren daarom fors in geavanceerde firewalls, detectiesystemen en fysieke beveiliging zoals hekken en toegangspoortjes. Maar er is een ‘lek’

Inzicht is de sleutel: grip op toegangsrechten voor externe medewerkers Read More »

Zomerinspiratie!

Het is zomer! De koffers worden bijna ingepakt, de badhanddoeken liggen klaar en de geur van zonnebrandcrème hangt al in de lucht. Voor velen betekent dit vakantietijd, en wat is er fijner dan die welverdiende rust te combineren met een goed (luister)boek? Er is natuurlijk enorm veel keus inboeken: van literaire fictie en waargebeurde verhalen

Zomerinspiratie! Read More »

Externe inhuur in Nederland meer gereguleerd, last of zegen?

De Nederlandse markt voor externe inhuur bevindt zich in een fase van evolutie. De recente ontwikkelingen, waaronder het opheffen van het handhavingsmoratorium met betrekking tot de inzet van zelfstandigen (ZZP), de aanstaande implementatie van de Wet Terbeschikkingstelling Tijdelijke Arbeid (WTTA), en ook de onlangs afgesloten ABU/NBBU CAO markeren een periode van herijking en wellicht ook

Externe inhuur in Nederland meer gereguleerd, last of zegen? Read More »

Samen sterk: De kracht van partnerschap bij inhuur van flexibel personeel

In de dynamische wereld van vandaag is flexibiliteit geen luxe meer, maar een absolute noodzaak voor het succes van uw organisatie. Of het nu gaat om het opvangen van projectmatige pieken, het invullen van specialistische rollen of het bieden van wendbaarheid in onzekere tijden, de inzet van flexibele arbeidskrachten – via uitzenden, detachering of ZZP-bemiddeling

Samen sterk: De kracht van partnerschap bij inhuur van flexibel personeel Read More »

Navigeren door de flexibele schil

Het belang van inzicht in je inhuur in onzekere tijden: navigeren door de flexibele schil De economische winden waaien steeds sneller en onvoorspelbaarder. Verdere escalatie van handelsoorlogen, toenemende investeringen in defensie en dreigende recessie, zomaar drie actuele thema’s die de economie vandaag beïnvloeden. In deze turbulente tijden is het van cruciaal belang voor bedrijven om

Navigeren door de flexibele schil Read More »

Flexibiliteit in de vaste kern: De sleutel tot succesvol workforce management

Technologische ontwikkelingen, globalisering en veranderende klantbehoeften zorgen voor een dynamische omgeving waar organisaties zich snel aan moeten aanpassen. Om concurrerend te blijven, is het essentieel om te beschikken over een flexibele personeelsbezetting die meebeweegt met deze veranderingen. Maar hoe creëer je die flexibiliteit? Vaak wordt flexibiliteit gezocht in het tijdelijk inzetten van externe medewerkers, maar

Flexibiliteit in de vaste kern: De sleutel tot succesvol workforce management Read More »

Inhuur is meer dan een transactie: Hoe u uw inhuurprogramma optimaliseert voor succes

Het aantrekken en behouden van talent is voor veel organisaties een uitdaging, maar wel cruciaal om succesvol te zijn als organisatie. Inhuur speelt een cruciale rol in deze dynamische omgeving, en veel bedrijven hebben geïnvesteerd in programma’s zoals het inrichten van een specifieke interne inhuurdesk, het inzetten van een Managed Service Provider (MSP) en/of de

Inhuur is meer dan een transactie: Hoe u uw inhuurprogramma optimaliseert voor succes Read More »

Culturele verschillen overbruggen bij internationaal sourcen

In een steeds meer globaliserende wereld is internationaal sourcen van medewerkers een waardevolle aanvulling binnen de strategie om toegang te krijgen tot een bredere pool van talent. Echter, culturele verschillen kunnen een aanzienlijke hindernis vormen bij het aantrekken en integreren van internationale kandidaten. Onderstaand een aantal praktische tips om culturele barrières te overwinnen en succesvol

Culturele verschillen overbruggen bij internationaal sourcen Read More »

This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website. By using our website you agree to  our cookie policy.

accept & close