#workforcemanagement

Van VMS naar Workforce Intelligence Platform

Van VMS naar Workforce Intelligence Platform: waarom technologie alleen niet langer het onderscheid maakt. Jarenlang werden Vendor Management Systems (VMS) zoals Nétive, SAP Fieldglass VNDLY en Beeline, vooral gezien als operationele tooling: een noodzakelijk fundament om kosten te beheersen, leveranciers aan te sturen en compliance binnen de flexibele schil te borgen. Die kijk volstaat inmiddels […]

Van VMS naar Workforce Intelligence Platform Read More »

Arbeidsmarkt trends voor 2026: De nieuwe realiteit van ‘flexibel’ werk in Nederland

De arbeidsmarkt verandert sneller dan ooit. Waar 2025 vooral het jaar was van onzekerheden, wordt 2026 het jaar waarin organisaties écht moeten schakelen. Nieuwe wet- en regelgeving, grotere en betere AI toepassingen, structurele schaarste op de arbeidsmarkt in bepaalde segmenten en veranderende behoeften bij jong talent dwingen organisaties om fundamentele keuzes te maken in hun

Arbeidsmarkt trends voor 2026: De nieuwe realiteit van ‘flexibel’ werk in Nederland Read More »

Insight is key: taking control of external worker access rights

We live in an age where cyber threats and physical security go hand in hand. You read and hear it daily: systems are being hacked, ddos attacks are taking things down, and malicious actors are attempting to infiltrate organisations. Consequently, organisations are investing heavily in advanced firewalls, detection systems, and physical security measures such as

Insight is key: taking control of external worker access rights Read More »

Happy 2026: Build your talent management strategy of tomorrow today

It’s 2025, and while we focus on today’s challenges and opportunities, it’s crucial to look ahead. 2026 may seem distant, but the reality is that implementing an effective workforce strategy is a process that requires time, care, and planning. In today’s rapidly changing environment, it’s essential to be proactive and take action now to reap

Happy 2026: Build your talent management strategy of tomorrow today Read More »

Flexibiliteit in de vaste kern: De sleutel tot succesvol workforce management

Technologische ontwikkelingen, globalisering en veranderende klantbehoeften zorgen voor een dynamische omgeving waar organisaties zich snel aan moeten aanpassen. Om concurrerend te blijven, is het essentieel om te beschikken over een flexibele personeelsbezetting die meebeweegt met deze veranderingen. Maar hoe creëer je die flexibiliteit? Vaak wordt flexibiliteit gezocht in het tijdelijk inzetten van externe medewerkers, maar

Flexibiliteit in de vaste kern: De sleutel tot succesvol workforce management Read More »

Flexibility in the core: The key to successful workforce management

Technological developments, globalization and changing customer needs create a dynamic environment where organisations need to adapt quickly. To remain competitive, it is essential to have a flexible workforce that adapts to these changes. But how do you create that flexibility? Flexibility is often sought in the temporary deployment of external employees, but the real key

Flexibility in the core: The key to successful workforce management Read More »

Beyond transactions: Optimizing your contingent workforce program for success

Attracting and retaining talent is a challenge for many organizations, but it is crucial to be successful. Contingent workforce management plays a vital role in this dynamic environment, and many companies have invested in programs such as setting up a dedicated internal recruitment desk, using a Managed Service Provider (MSP), and/or implementing a Vendor Management

Beyond transactions: Optimizing your contingent workforce program for success Read More »

Inhuur is meer dan een transactie: Hoe u uw inhuurprogramma optimaliseert voor succes

Het aantrekken en behouden van talent is voor veel organisaties een uitdaging, maar wel cruciaal om succesvol te zijn als organisatie. Inhuur speelt een cruciale rol in deze dynamische omgeving, en veel bedrijven hebben geïnvesteerd in programma’s zoals het inrichten van een specifieke interne inhuurdesk, het inzetten van een Managed Service Provider (MSP) en/of de

Inhuur is meer dan een transactie: Hoe u uw inhuurprogramma optimaliseert voor succes Read More »

This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website. By using our website you agree to  our cookie policy.

accept & close